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  • Fiches des dispositifs régionaux en faveur de la formation et de l'emploi
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  • Guide des formations sanitaires et sociales en Bourgogne 2011
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  • Formation aide-soignant, auxiliaire de puériculture ou ambulancier
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  • Bourses sociales et paramédicales - Feuillet
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  • Réciprosanté - dépliant
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  • Pour un développement collectif de la Formation ouverte et/ou à distance (FOAD) en Bourgogne
    Février 2011

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  • Plan régional de développement des formations professionnelles en Bourgogne (PRDF)
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Sites web à visiter

  • C2R Bourgogne

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  • Information Jeunesse Bourgogne

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  • Centre d'Information et de Documentation Jeunesse

    Centre d'Information et de Documentation Jeunesse
  • AFPA - Bourgogne

    AFPA - Bourgogne
FORMATION PROFESSIONNELLE

Chéquier formation-emploi

La Région favorise l'accès des demandeurs d'emploi bourguignons à la formation professionnelle grâce au chéquier formation-emploi.
 

Objectifs

Ce chéquier s'adresse à tout demandeur d'emploi ayant un projet pour lequel il ne trouve pas de réponse de formation adaptée dans le programme des actions collectives financées par le conseil régional.

Bénéficiaires

C'est une aide individuelle qui s'adresse :

  • aux demandeurs d'emploi bourguignons sortis du système scolaire depuis plus d'un an (sans qualification professionnelle, titulaires d'un diplôme ou d'une qualification professionnelle depuis plus d'un an).
  • aux demandeurs d'emploi inscrits dans une démarche de VAE pour lesquels un complément de formation est nécessaire pour obtenir une validation complète (titre, diplôme ou certificat).
  • aux demandeurs d’emploi inscrits dans une démarche de VAE pour lesquels le dossier a été jugé recevable en vue de la validation d’un diplôme du secteur sanitaire (aide-soignante, auxiliaire de puériculture…).
  • aux demandeurs d’emploi licenciés économiques ayant adhéré à un dispositif de reclassement hors PSE (Plan de Sauvegarde de l’Emploi).

Ces chèques sont attribués par Pôle Emploi.

Modalités d'utilisation

Il existe deux types de chèques qui permettent aux demandeurs d’emploi de bénéficier d’un
parcours individualisé :

  • le chèque « qualification emploi » qui prépare à une qualification professionnelle reconnue (entre 200 et 1 200h)
  • le chèque « action emploi » qui permet l’acquisition de connaissances et de compétences complémentaires à une qualification ou à une expérience professionnelle significative (entre 40 et 400h)

 

En savoir plus sur le chéquier formation-emploi

 

En 2011, 219 chèques ont été délivrés, pour un total de 661 622 €.

Les formations financées sont essentiellement dans le domaine de la santé, de l'action sociale, du service aux personnes, de la conduite d'engins de manutention, du sport et de l'action culturelle, de l'hygiène, sécurité et environnement.

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- Article du 04/04/2011 11:25, modifié le 03/02/2012 10:13 -


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